第15章 这么随和的选手竟然是喷子

但ts就像是一条未阉透的咸鱼一样，还想为自己做点什么。

路晨星也很默契的没有追问。

至少，现在被动的不是他，自从g2整活后，wbg的压力已经拉闷了。

说好的封杀，结果路晨星将他们的脸都打肿了。

转身拍拍屁股，润欧洲赛区的g2去了。

g2俱乐部的办公室。

经理peca愁眉苦脸，今年又是世界赛一轮游，倒在了十六强。

虽然拿到了lec春季赛的冠军，但作为lec的顶级豪门战队，下半年的成绩，实在是太过拉胯。

在中单caps加入之后，g2一度被称为t1的克星，在si和世界赛上遭遇数次，战绩九胜四负！

被人戏称为lpl五号种子！

但今年世界赛，他们连见到大魔王的机会都没有！

这让俱乐部老板对于这个成绩极度不满。

整顿重组的想法已经迫不及待的想要实施了。

助手拿着一个平板急匆匆走进了peca办公室。

“经理，坏消息，打野jankos不愿意续约，没得谈了！”

peca捂着脑袋坐在椅子上，脸色有些不好。

g2的打野小羊也是陪伴他们走过五年的老将，跟中单帽皇一样都属于是建队基石了。

整个队伍的进攻都是依靠中野来带动的。

现在打野走了，下路要换，上路的新人bb也难看大任。

整个g2都有点分崩离析的感觉。

“caps呢？”

“还在谈，他似乎是有留队意愿的，但还没有正式续约签字！”

一听这话，经理peca整体个人脑袋都大了。

“现在的当务之急就是赶紧确认下来ad位置，打野还有替补能顶，只有尽快稳住队伍的核心，才能够让caps续约。”

“经理，新的ad选手hanssaa跟辅助ikyx已经到位了。”

peca揉了揉脑袋看向助理问道：“lpl赛区的stargod选手你安排了吗？”

“我们已经谈好了，赶紧给他准备机票。”

助理在平板上点了几下：“发过去了，他也已经接收，说是会准时到。”

“经理，我们为什么要找一个lpl不要的ad选手。”

“最近他还在lpl闹出了不小的事情，甚至他之前的俱乐部还打算起诉他。”

“这样的人弄不好会给我们g2带来麻烦的。”

“教练推荐的新ad不合您的意愿吗？”

听到这里peca经理冷哼了一声。

“今年g2的成绩有一半是教练组不作为，那些老家伙只会拉拢老牌选手。”

“我们费力的引进新的血液，都被他们否决，在这么下去，英雄联盟分部我还怎么管理！”

“hanssaa虽然是老将，但这么多年并没有什么耀眼的成绩。”

“老选手固然稳健，但缺乏进攻欲望，我们的运营又比不上lck，这样下去，怎么可能会有成绩！”

助理闻言顿时眼前一亮，似乎明白了经理peca的良苦用心。

“您是想要有个人能够打破僵局？”

“lpl赛区的stargod选手之所以怒骂队友，也是因为那些选手太过不当人了！”

peca皱眉道：“没错，我看中他，就是想要他当g2的催化剂，成为沙丁鱼群的那头鲶鱼！”

“caps之前跟打野小羊联合将ad欧成排挤离开，这是我们的损失。”

“我需要有个人能够在关键时候站出来，无论是赛场上，还是在俱乐部里！”

“看看这个！”

peca在电脑上操作了几下，随即将屏幕转了过去。

“别看他舆论缠身，但这小子的实力是在的。”

助理看着自己的平板欲言又止。

peca一脸淡笑道：“我知道lpl有很多人说他菜，但那些不过多是一些被引战的粉丝。”

“或许你也觉得对于职业选手来说，rank并不能代表一切，但在我的视角里面，不是这样的。”

peca打开了一个ppt。

这是专门为路晨星做的。

随着peca不断的拖动，三分钟之后，小助理推了推自己的眼镜。

整个人感觉到了深深的触动。

太恐怖了，路晨星的数据完全就是一张六芒星。

攻击使用二十一个射手，完全涵盖所有主流ad，甚至连法核ad也有所涉猎。

英雄胜率更是在恐怖的89，虽然场次不多，但盖不住英雄多啊！

最让他懵逼的就是最后一页的ob视角。

这小子简直就是将各个职业选手的长处都融为一体了。

尤其是这小子偷发育跟防gank的能力，简直逆天。

当路晨星发现打野动向的时候，他打的就像是疯狗，将自己的对线操作发挥的淋漓尽致。

可一旦被针对，察觉到不对劲，他却能头也不回的龟缩二塔。

哪怕塔下有一大波线，闻都不闻，让对方打野草里白蹲