第五百二十章 老汤到任
原因依旧保留着编制,但后进去的人就不同了,按照合资公司和国有(集体)企业不同,在合资公司成立后所有新职工全部都是合同聘用制,不再和以前那样是端铁饭碗的了。
这种方式被称为“合同工”,和之前的国有职工有所区别,合同工在所有人眼里是不靠谱的,因为没有了铁饭碗的保证,万一合资企业的资本家要开除你完全不需要任何理由,一纸合同就能把人踢走,哪里有国有企业铁饭碗端着安心呢?
原因依旧保留着编制,但后进去的人就不同了,按照合资公司和国有(集体)企业不同,在合资公司成立后所有新职工全部都是合同聘用制,不再和以前那样是端铁饭碗的了。
这种方式被称为“合同工”,和之前的国有职工有所区别,合同工在所有人眼里是不靠谱的,因为没有了铁饭碗的保证,万一合资企业的资本家要开除你完全不需要任何理由,一纸合同就能把人踢走,哪里有国有企业铁饭碗端着安心呢?